Futur Habitat poursuit sa stratégie de développement national

Etant des sociétés de distribution et de vente, ce sont tout naturellement les métiers de l’activité commerciale qui sont le plus développés.

Comme présenté clairement dans notre plan de carrière, c'est avant tout la promotion interne qui est favorisée. En fonction de ses motivations et de ses compétences, chaque élément de la Force de vente peut décider de la place qu'il veut occuper dans les projets de développement du Futur Habitat.

Nous recrutons plusieurs types de postes

	Attaché commercial sénior Vous : Débutant ou confirmé Age indifférent Sens du contact indipensable Vous aimez convaincre Nous offrons: Formation CDI, fixe minimum garanti, prime, %, frais Véhicule, assurance, entretien, carte essence Forfait téléphone 50% des RDV fournis par notre service Marketing Salaire moyen 2 500€ Poste évolutif
	Responsable de groupe sénior Diriger une équipe de 5 commerciaux Vous : Commercial affûté et expérimenté Issu de la vente directe (ou équivalent) Nous offrons: Formation à nos méthodes de management Intégration au poste Une équipe de 3 à 7 commerciaux à manager Salaire ~ 40.000€/an Véhicule, assurance, entretien, carte essence Forfait téléphone